Quinta-feira, 20 de novembro de 2008
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• 2006 • 2007
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| 1 - Base de cálculo | 2007 Valor (em R$ mil) | 2006 Valor (em R$ mil) | ||||||
| Receita Líquida (RL) | 1.280.009 | 1.194.407 | ||||||
| Resultado Operacional (RO) | 240.057 | 242.789 | ||||||
| Folha de Pagamento Bruta (FPB) | 24.810 | 24.015 | ||||||
| 2 - Indicadores sociais internos |
Valor (em R$ mil) |
% sobre FPB | % sobre RL |
Valor (em R$ mil) |
% sobre FPB | % sobre RL | ||
| Alimentação | 1.873 | 7,55% | 0,15% | 1.669 | 6,95% | 0,14% | ||
| Encargos sociais compulsórios | 6.075 | 24,49% | 0,47% | 5.926 | 24,68% | 0,50% | ||
| Previdência privada | 637 | 2,57% | 0,05% | 459 | 1,91% | 0,04% | ||
| Saúde | 1.769 | 7,13% | 0,14% | 1.626 | 6,77% | 0,14% | ||
| Segurança e saúde no trabalho | 177 | 0,71% | 0,01% | 35 | 0,15% | 0,00% | ||
| Educação | 31 | 0,12% | 0,00% | 20 | 0,08% | 0,00% | ||
| Cultura | 410 | 1,65% | 0,03% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Capacitação e desenvolvimento profissional | 1.220 | 4,92% | 0,10% | 639 | 2,66% | 0,05% | ||
| Creches ou auxílio-creche | 85 | 0,34% | 0,01% | 91 | 0,38% | 0,01% | ||
| Participação nos lucros ou resultados | 4.100 | 16,53% | 0,32% | 3.800 | 15,82% | 0,32% | ||
| Outros | 1.336 | 5,39% | 0,10% | 579 | 2,41% | 0,05% | ||
| Total - indicadores sociais internos | 17.714 | 71,40% | 1,38% | 14.844 | 61,81% | 1,24% | ||
| 3 - Indicadores sociais externos |
Valor (em R$ mil) |
% sobre RO | % sobre RL |
Valor (em R$ mil) |
% sobre RO | % sobre RL | ||
| Educação | 325 | 0,14% | 0,03% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Cultura | 1.263 | 0,53% | 0,10% | 1.362 | 0,56% | 0,11% | ||
| Saúde e saneamento | 363 | 0,15% | 0,03% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Esporte | 1.729 | 0,72% | 0,14% | 1.777 | 0,73% | 0,15% | ||
| Combate à fome e segurança alimentar | 0 | 0,00% | 0,00% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Outros | 429 | 0,18% | 0,03% | 332 | 0,14% | 0,03% | ||
| Total - contribuições para a sociedade | 4.109 | 1,71% | 0,32% | 3.471 | 1,43% | 0,29% | ||
| Tributos (excluídos encargos sociais) | 125.920 | 52,45% | 9,84% | 123.983 | 51,07% | 10,38% | ||
| Total - indicadores sociais externos | 130.029 | 54,17% | 10,16% | 127.454 | 52,50% | 10,67% | ||
| 4 - Indicadores ambientais |
Valor (em R$ mil) |
% sobre RO | % sobre RL |
Valor (em R$ mil) |
% sobre RO | % sobre RL | ||
| Investimentos relacionados com a produção/ operação da empresa | 73 | 0,03% | 0,01% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Investimentos em programas e/ou projetos externos | 176 | 0,07% | 0,01% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Total - investimentos em meio ambiente | 249 | 0,10% | 0,02% | 0 | 0,00% | 0,00% | ||
| Quanto ao estabelecimento de “metas anuais” para minimizar resíduos, ao consumo em geral na produção/ operação e a aumentar a eficácia na utilização de recursos naturais, a empresa: | ( x ) não possui metas ( ) cumpre de 51 a 75% ( ) cumpre de 0 a 50% ( ) cumpre de 76 a 100% |
( x ) não possui metas ( ) cumpre de 51 a 75% ( ) cumpre de 0 a 50% ( ) cumpre de 76 a 100% |
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| 5 - Indicadores do corpo funcional | 2007 | 2006 | ||||||
| Nº de empregados(as) ao final do período | 253 | 252 | ||||||
| Nº de admissões durante o período | 33 | 44 | ||||||
| Nº de empregados(as) terceirizados(as) | 455 | 397 | ||||||
| Nº de estagiários(as) | 0 | 0 | ||||||
| Nº de empregados(as) acima de 45 anos | 38 | 36 | ||||||
| Nº de mulheres que trabalham na empresa | 125 | 121 | ||||||
| % de cargos de chefia ocupados por mulheres | 38,24% | 38,71% | ||||||
| Nº de negros(as) que trabalham na empresa | 8 | 7 | ||||||
| % de cargos de chefia ocupados por negros(as) | 2,90% | 2,94% | ||||||
| Nº de pessoas com deficiência ou necessidades especiais | 10 | 5 | ||||||
| 6 - Informações relevantes quanto ao exercício da cidadania empresarial | 2007 | Metas 2008 | ||||||
| Relação entre a maior e a menor remuneração na empresa | 11,41 | 11,41 | ||||||
| Nº total de acidentes de trabalho | 0 | 0 | ||||||
| Os projetos sociais e ambientais desenvolvidos pela empresa foram definidos por: | ( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
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| Os pradrões de segurança e salubridade no ambiente de trabalho foram definidos por: | ( x ) direção e gerências |
( ) todos(as) empregados(as) |
( ) todos(as) + Cipa |
( x ) direção e gerências |
( ) todos(as) empregados(as) |
( ) todos(as) + Cipa |
||
| Quanto à liberdade sindical, ao direito de negociação coletiva e à representação interna dos(as) trabalhadores(as), a empresa: | ( ) não se envolve |
( x ) segue as normas da OIT |
( ) incentiva e segue a OIT |
( ) não se envolverá |
( x ) seguirá as normas da OIT |
( ) incentivará e seguirá a OIT |
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| A previdência privada contempla: | ( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
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| A participação dos lucros ou resultados contempla: | ( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
( ) direção | ( ) direção e gerências |
( x ) todos(as) empregados(as) |
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| Na seleção dos fornecedores, os mesmos padrões éticos e de responsabilidade social e ambiental adotados pela empresa: | ( ) não são considerados |
( x ) são sugeridos |
( ) são exigidos |
( ) não serão considerados |
( x ) serão sugeridos |
( ) serão exigidos |
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| Quanto à participação de empregados(as) em programas de trabalho voluntário, a empresa: | ( ) não se envolve |
( ) apóia | ( x ) organiza e incentiva |
( ) não se envolverá |
( ) apoiará | ( x ) organizará e incentivará |
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| Nº total de reclamações e críticas de consumidores(as): | na Empresa 6.658 |
no Procon 56 |
na Justiça 1.157 |
na Empresa 5.992 |
no Procon 50 |
na Justiça 1.055 |
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| % de reclamações e críticas atendidas ou solucionadas: | na Empresa 99% |
no Procon 32% |
na Justiça 35% |
na Empresa 95% |
no Procon 35% |
na Justiça 40% |
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| Valor adicionado total a distribuir (em R$ mil): | Em 2007: 408.496 | Em 2006: 370.998 | ||||||
| Distribuição do Valor Adicionado (DVA): | 31% governo, 8% colaboradores(as) 22% acionistas, 20% terceiros, 19% retido |
33% governo, 9% colaboradores(as) 38% acionistas, 12% terceiros, 8% retido |
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| 7 - Outras informações | ||||||||
| CNPJ: 28.196.889/0001-43, Setor Econômico: Serviços, UF: SP. Para a publicação do Balanço Social 2007 utilizamos o modelo sugerido pelo Ibase - Instituto Brasileiro de Análises Sociais e Econômicas. Esta empresa não utiliza mão-de-obra infantil ou trabalho escravo, não tem envolvimento com prostituição ou exploração sexual de criança ou adolescente e não está envolvida com corrupção. Nossa empresa valoriza e respeita a diversidade interna e externamente. Mantemos programa de menores aprendizes de acordo com a Lei 10.097/2000. Em 2007, investimos R$ 151,4 mil no desenvolvimento e capacitação de nossos empregados terceirizados e R$ 100,2 mil na formação de fornecedores. Para esclarecimentos sobre as informações declaradas: Kátia Boalento, tel.: (11) 3888.2690, e-mail: kboalento@aliancadobrasil.com.br. | ||||||||
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